Spotlights HR

Nach dem Erfolg der digitalen Veranstaltungsreihe Spotlights der Mikro- und Nanotechnologie, möchte das Format Spotlights HR Einblicke in die verschiedenen Bereiche der Human Resources geben. Im Fokus der Veranstaltungsreihe stehen Themen rund um das Personalwesen, insbesondere für Technologieunternehmen. IVAM initiiert im Rahmen des geförderten Projektes mIQu die Spotlight-Reihen in Zusammenarbeit mit dem Regionalen Berufsbildungszentrum des Kreises Steinburg (RBZ). 

Was macht die Personalentwicklung für KMU so besonders? Wie können KMU mit oftmals begrenzten Ressourcen maximale Ergebnisse erzielen? 

Am 27. Juni 2023 von 14:30 bis 16:00 Uhr findet die Reihe Spotlights HR erstmalig zum Thema "Personalentwicklung für technologische KMU" statt. 

Zunächst geben wir Ihnen einen Überblick über die Grundlagen und Besonderheiten der Personalentwicklung für KMU und ein Überblick zu Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Mikrotechnik. Abschließend werden wir Ihre Bedarfe für weitere HR-Themen über eine interaktive Abfrage ermitteln. Folgende Fragen sollen dabei diskutiert werden:

• Wie können KMUs mit begrenzten Ressourcen maximale Ergebnisse erzielen?
• Welche Chancen und Entwicklungsmöglichkeiten im Sinne der berufsbegleitenden Personalentwicklung gibt es?
• Wie können qualifizierte Quereinsteiger schnell und effektiv Zugang finden?
• Welche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es?

Diskutieren Sie mit uns und teilen Sie uns mit in welchen HR-Bereichen Sie Weiterbildungsbedarf haben! Melden Sie sich hier an! Die Teilnahme ist kostenlos, aber anmeldepflichtig.

Die Veranstaltungsreihe richtet sich an Interessierte aus der Hightech-Branche und Fachleute aus den Bereichen der Human Resources, aber auch aus den Bereichen Geschäftsführung, Projekt- und Produktentwicklung sowie Technologie. 

Für KMU aus NRW geht es im Anschluss weiter mit einem Austausch zum Thema "regionale Kooperation"!

Im Anschluss (16:00 - 17:00 Uhr) können interessierte KMU aus NRW an einem Austausch zum Schwerpunkt "Regionale Kooperation" teilnehmen. Wenn Sie Interesse daran haben, wählen Sie die genannte Option im Laufe des Anmeldeprozesses aus. 

Warum ein regionales NRW-Netzwerk? Warum regionale Kooperation?

Der Fokus der Spotlight HR liegt auf überregionaler und technologieübergreifender Kooperation und gemeinsamer Entwicklung. Dabei verlieren wir jedoch nicht den Blick für die einzelnen Regionen und spezifischen Technologien im Bereich der MNT. Durch eine kooperative Herangehensweise können wir voneinander lernen und innovative Ideen und Lösungsansätze gemeinsam entwickeln. Gleichzeitig behalten wir so im Blick, dass die einzelnen Regionen und Technologien unterschiedliche Herausforderungen und Potenziale aufweisen, die es zu berücksichtigen gilt. 

Bei Bedarf können wir auch in anderen Regionen Deutschlands tätig werden, um die Zusammenarbeit und Koordination zwischen verschiedenen Regionen weiter zu stärken. Wir sind deshalb immer offen für neue Partnerschaften und Kooperationen, um unsere Vision einer gemeinsamen und kooperativen Entwicklung von MNT weiter voranzutreiben. Schreiben Sie uns gerne dazu an!