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Talente für ein Unternehmen zu gewinnen ist eine Herausforderung – sie langfristig zu halten die noch größere.
Standardlösungen reichen oft nicht mehr aus. Fachkräftesicherung erfordert neue Strategien. Und vor allem: effektive Zusammenarbeit
Im Rahmen der Fachgruppe vernetzen sich Menschen, die Fachkräfte gewinnen, binden und entwickeln – branchenübergreifend und unabhängig von Unternehmensgröße.
skills4chips ist ein bundesweites Flagship-Projekt zur Fachkräftesicherung. Ziel ist es, die Mikroelektronik und Mikrosystemtechnik in Deutschland durch gezielte Qualifizierung zu stärken. Ein zentrales Element des Projekts ist die Microtec Academy – eine Plattform für Weiterbildung, Ausbildung und Beratung in der Branche.
Die Fachgruppe ist ein praxisnahes Angebot aus dem Projekt heraus – entwickelt für Unternehmen, die jetzt handeln wollen.
Der Link zur Anmeldung befindet sich auf der Seite von microTec Südwest!
Videos sind ein mächtiges Werkzeug sowohl im Marketing als auch im HR-Bereich. Ob neue Kunden gewonnen oder talentierte Mitarbeiter angezogen …
Im neuen Newsletter der Microtech Academy finden sich regelmäßig aktuelle Informationen zu praxisnahen Qualifizierungsprogrammen, neuen Kursangeboten, Weiterbildungsformaten und Events.
Das erste Chemnitzer Seminar des Jahres 2025 steht unter dem Titel »Test and Reliability Solutions – new opportunities for electronic …